57546911 发表于 2004-4-21 17:29:00

斑竹也真是的

猴子很忙 发表于 2004-4-21 18:00:00

被删了几个贴子又怎么了啊??
论坛上被删贴最多的是2位管理员
所有的斑竹,基本也都有150。。。

请你们发贴前,先看看板块的要求。。

发表于 2004-4-21 20:39:00

哇,大哥,你怎么变成这个样子了啊

max 发表于 2004-4-21 23:31:00

以下是引用小晶在2004-4-20 16:58:11的发言:
怎么可能有这样的人呢?除非是你!

我知道你也是警院,警察也不能乱冤枉人的啊

不要串通好害我啊

我是好人

发表于 2004-4-22 13:44:00

你是好人?那什么叫坏人啊

max 发表于 2004-4-22 21:24:00

比如彬啊
坏坏的,拿一张可爱的小孩子的照片作头象来博得大家的同情

到处乱灌水,扰乱了论坛

当然也形成了泡沫经济,造成论坛表面的繁荣

功不可没

是那种可爱的坏

不要打击报复我啊
我怕删贴,所以我怕版主
其实我天不怕地不怕,只怕一个女孩子对我太好

发表于 2004-4-22 21:28:00

你干嘛啊,跟我有仇啊!

踏火者 发表于 2004-4-22 21:44:00

我希望我们的见习版主有的时候能注意自己说话的方式
毕竟你是以一个版主的身份在发表言论
当然我并不是说你没有自由言论的权利
只是希望注意语气形象

桔子酱女孩 发表于 2004-4-22 23:13:00

是会删的,发不不合适的版块是会被 删的
我的也被 删了很多
本来我也不理解的
可是和煎饼聊过以后,也觉的他挺 不容易的
就将就配合他一下了

snoopy 发表于 2004-4-23 08:46:00

删就删喽,别这么小气吗!

韧天烬 发表于 2004-4-23 09:02:00

顶楼主

韧天烬 发表于 2004-4-23 09:03:00

不能老删

韧天烬 发表于 2004-4-23 09:05:00

管的太多了啊

韧天烬 发表于 2004-4-23 09:12:00

该重视

max 发表于 2004-4-23 11:47:00

这位大哥说得好,说出了大伙的心里话

问题是删的都是有意义的东西,是关心国家大事的贴子

不知版主是不是受了美国或一些什么国家的好处,被和平演变了

max 发表于 2004-4-23 11:48:00

以下是引用桔子酱女孩在2004-4-22 23:13:00的发言:
是会删的,发不不合适的版块是会被 删的
   我的也被 删了很多
本来我也不理解的
   可是和煎饼聊过以后,也觉的他挺 不容易的
就将就配合他一下了

我也想找他聊,你们在哪聊的

max 发表于 2004-4-26 22:41:00

没人顶了吗,不过好象最近这个坛子冷清了很多啊

版主们要反思了啊

http://bbs.znufe.edu.cn/

一个更有深度的论坛

踏火者 发表于 2004-4-26 23:07:00

楼主又有什么帖不见了吗

发表于 2004-4-27 15:36:00

这回可不关我的事,一定是楼上那个删的

菜鸟 发表于 2004-4-27 15:49:00

“微软推荐”的黄金就业机会,为什么不能是你?
 
      
微软(中国)公司将为求职人员打造“挑战改变命运—微软全国优秀学员评选”活动

微软认证与培训一直在全球范围内不断为IT人士提供着最新、最快的高质量培训。近年来,就业问题已经成为全社会关注的焦点,作为IT培训的领头羊,微软(中国)有限公司将为求职人员打造“挑战改变命运——微软全国优秀学员评选”活动。通过该活动帮助参加微软正规培训的学员领先一步地跨入就业的快速通道中。
针对通过各个阶段的姣姣者,将享有不同极具吸引力的奖励。最终的决赛的学员将有机会享受微软点对点的推荐机会,同时最终评选出的学员,微软公司自身将优先选取。
微软将通过该活动为广大微软学员提供一展宏图的舞台,届时我们的学员将有机会与国内外一流企业见面并展示其自身的魅力。

参赛资格:

参赛者必须通过以下至少一种培训认证
    微软认证系统安全工程师 (MCSE: Security)
    微软认证信息系统工程师(MCSE: Messaging)
    微软认证系统工程师 (MCSE For Windows 2003)
    微软认证解决方案开发专家(MCSD)认证证书

评选机制

为了保证整个学员评选的客观性、准确性、公正性,所有的评选都将通过专门开发的在线系统进行,并随时公布最新评选进展和结果。整个评选活动将通过3轮严格的考核,具体内容如下:

1.培训及参赛报名
由各地CTEC(微软授权培训中心)在当地招生,进行培训认证,并最终将参赛选手信息提交到上线注册系统。完成此次比赛的报名工作

2.初赛:网上答题(2004年9月5日)
为了测试参赛者对微软技术和产品的理解以及掌握程度,我们专门设计了在线考试系统。该在线考核将分为系统管理以及开发两个方向,通过60分钟的考核对参赛选手的技术水平进行初试。
奖励:通过初试的学员免费获得一次由资深专家面授的面试技巧的培训,并有机会建立获胜学员的推荐页面,组织知名企业见面会。

3.复赛:实际操作考试(2004年9月19日)
为了测试参赛选手的实际动手能力,我们专门组织微软内部专家设计了动手实验问题,在该考试中参赛者将要被要求解决使用中常见的问题,实现最新的微软产品功能。
奖励:获胜学员将有机会被安排在行业内一流企业的二周的免费实习机会。

4.决赛:现场评比(2004年10月底)
决赛现场还将邀请多家全球知名企业到场进行“点对点”式的现场面试“选秀”,参加决赛的学员将有机会与世界级企业的CEO“零距离接触”。
奖励:获得决赛胜利的学员还将获得平面和网络等媒体的跟踪报道,成为职场明星。
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